Առողջության և անվտանգության մեր քաղաքականությունը

Մեր ուղեւորների եւ աշխատակիցների անվտանգությունն ու անվտանգությունը ապահովելը եւ մեզ համար բացարձակ առաջնահերթություն է հանդիսանում `ապահովելով անվտանգ տեղական համայնքների կառուցումը:

Մենք ներդրումներ ենք կատարում մեր տրանսպորտային միջոցների եւ կայանների համար անվտանգության նորագույն տեխնոլոգիաներով, եւ մենք ապահովում ենք, որ մեր աշխատակիցները լիովին պատրաստված են անվտանգության այնպիսի իրավիճակների համար, որոնք կարող են հանդիպել:

Մենք հավատում ենք, որ համագործակցային մոտեցում ունենալը, որտեղ մենք սերտորեն համագործակցում ենք համայնքային գործընկերների հետ, ինչպիսիք են ոստիկանությունը, տեղական իշխանությունները եւ դպրոցները, առավել անվտանգ միջոց է ապահով աշխատանքային միջավայր ստեղծելու համար:

Մեր նպատակն է, որպեսզի մեր նոր ավտոբուսի պահոցը լինի ողջունելի եւ ապահով միջավայր: Անվտանգության ստանդարտները ճանաչվում են Անվտանգ Bus / Coach Stations Scheme- ի միջոցով, որը մենք հուսով ենք իրականացնել Մալթայի տրանսպորտի մարմնի եւ տեղական ոստիկանության մարմինների հետ միասին:

Paramount Coaches- ը նաեւ գիտի, թե որտեղ է բոլոր մարզիչները բոլոր ժամանակներում, GPS- ի միջոցով, ինչպես նաեւ լոգիստիկ եւ անվտանգության նպատակներով րոպեավճարներով:

Մեր բոլոր գործող ընկերությունների եւ գործընկերների պարտականությունն է ապահովել, որ բոլոր գործընթացներն ու համակարգերը մշակված են հաշվի առնելով առողջության եւ անվտանգության պահանջները եւ պատշաճ կերպով կառավարվում են բոլոր ժամանակներում:

Առողջապահության եւ անվտանգության ոլորտի կազմակերպությունների եւ պայմանավորվածությունների ամբողջական մանրամասները եւ ինչպես դրանք կիրառվում են յուրաքանչյուր գործող վայրում, կտեղադրվեն մեր տեղական քաղաքական փաստաթղթերից յուրաքանչյուրում, որոնց համար պատասխանատվությունը կրում է յուրաքանչյուր գործառնական կազմակերպության գլխավոր տնօրենը: սեփական կամ մեր ենթաբաժինը:

Յուրաքանչյուր աշխատող պետք է տրվի այնպիսի տեղեկատվություն, ուսուցում եւ վերապատրաստում, որը անհրաժեշտ է աշխատանքի գործունեության անվտանգ կատարումը ապահովելու համար:

Համապատասխան հարմարություններ եւ միջոցառումներ կպահպանվեն, որպեսզի աշխատակիցներին եւ նրանց ներկայացուցիչներին մտահոգություններ առաջացնեն առողջության եւ անվտանգության հարցերի շուրջ:

Յուրաքանչյուր աշխատող պետք է համագործակցի, որպեսզի հնարավորություն ընձեռի Paramount Coaches- ը եւ նրա գործող ընկերությունները `պահպանելով բոլոր կանոնադրական պարտականությունները: Գործող ընկերության բացարձակ աջակցությունը ունենալով, սույն քաղաքականության հաջող իրականացումը պահանջում է ընդհանուր պարտավորություն աշխատակիցների բոլոր մակարդակներից:

Յուրաքանչյուր անձ ունի իրավական խաբեություն `իր առողջության եւ անվտանգության ապահովման եւ այլ անձանց անվտանգության համար, որոնք կարող են ազդել իրենց գործողությունների կամ բացթողումների վրա: Paramount Coaches- ում մենք նաեւ խրախուսում եւ ակնկալում ենք բոլոր աշխատակիցների հետ աշխատել Խմբի հետ `ինչպես իր նպատակների, այնպես էլ օրենքի հետ:

Իրավասու անձինք նշանակվելու են, որպեսզի օգնի մեզ պարտադրել մեր կանոնադրական պարտականությունները, ներառյալ, անհրաժեշտության դեպքում, կազմակերպության դուրս գտնվող մասնագետները:

Մեր քաղաքականությունը պարբերաբար մոնիտորինգ կկատարվի եւ գործող կազմակերպությունները ենթարկվում են անկախ աուդիտի, ապահովելու համար, որ նպատակները ձեռք են բերվել:

Կլինեն առնվազն տարեկան վերանայում եւ, անհրաժեշտության դեպքում, նման քաղաքականությունը վերանայվելու է օրենսդրական կամ կազմակերպչական փոփոխությունների դեպքում: